Vergelijking pleegvergoedingen tussen verschillende pleegzorgorganisaties

Femke de Vries

Ervaren pleegzorgbegeleider en pedagoog

Pleegouders zijn goud waard. Ze bieden een veilig thuis voor kinderen die even niet bij hun eigen ouders kunnen wonen.

Een van de eerste vragen die je als aspirant-pleegouder hebt, is: wat betekent dit financieel? De pleegvergoeding is er om de extra kosten te dekken, niet om er rijk van te worden.

Toch is het fijn om precies te weten waar je aan toe bent. In dit artikel duiken we in de cijfers en vergelijken we de vergoedingen van verschillende pleegzorgorganisaties in Nederland.

Wat is een pleegvergoeding eigenlijk?

Laten we beginnen met de basis. Een pleegvergoeding is geen salaris.

Je wordt niet betaald voor het 'werk' van pleegouder zijn. Het is een onkostenvergoeding.

Met dit geld dek je de extra kosten die een kind met zich meebrengt: eten, drinken, kleding, een bed, speelgoed en uitjes. De overheid stelt een maximumbedrag vast, maar de exacte hoogte hangt af van de pleegzorgorganisatie waarmee je samenwerkt en de situatie van het kind. De vergoeding is bedoeld om de pleegzorg toegankelijk te maken en pleegouders te ontlasten, zodat zij zich kunnen richten op wat echt telt: de zorg voor het kind. Het is dus een compensatie, geen betaling voor diensten.

Wat bepaalt de hoogte van de vergoeding?

De pleegvergoeding is geen vast bedrag dat voor iedereen hetzelfde is. Er zijn een aantal factoren die de hoogte bepalen. De belangrijkste zijn: Over het algemeen geldt: hoe jonger het kind, hoe hoger de vergoeding.

De leeftijd van het kind

Een baby of dreumes heeft nu eenmaal meer intensieve zorg, luiers en speciaal voedsel nodig dan een basisschoolkind.

De duur en intensiteit van de opvang

Een kind dat voor een weekend komt, levert een andere vergoeding op dan een kind dat voor langere tijd komt wonen. Ook maakt het uit of het kind 24 uur per dag bij je is of alleen overdag.

De regio en organisatie

Ernstige gedragsproblemen of een lichamelijke beperking zorgen voor een extra toeslag, omdat de zorgvraag dan veel hoger is. Hoewel de landelijke richtlijnen voor iedereen gelden, verschillen de tarieven per pleegzorgorganisatie. Sommige organisaties bieden een basisvergoeding, andere hebben extra regelingen voor specifieke behoeften.

Vergelijking van pleegvergoedingen per organisatie (2024)

Om je een idee te geven, hebben we een overzicht gemaakt van de indicatieve vergoedingen bij verschillende typen pleegzorgorganisaties. Let op: dit zijn schattingen. De daadwerkelijke bedragen hangen af van de individuele afspraken en de specifieke behoeften van het kind.

Tabel: Gemiddelde maandvergoeding per leeftijdscategorie

Zoals je ziet, zitten er verschillen in de bedragen. Kinderpost Noord lijkt iets hoger te zitten voor de jongere groepen, terwijl lokale verenigingen soms meer maatwerk kunnen bieden voor oudere kinderen.

Zorgboerderijen rekenen logischerwijs hogere tarieven vanwege de intensieve begeleiding en de landelijke setting.

Extra kosten: Wat zit er nog meer bij?

De basisvergoeding dekt de dagelijkse kosten, maar er zijn altijd extra uitgaven. Gelukkig zijn er vaak aparte regelingen voor.

• Kleding- en schoenentoeslag: Kinderen groeien hard. Veel organisaties geven een extra vergoeding aan het begin van een nieuw seizoen.
• Schoolkosten: Laptop, boeken, gymkleding en schoolreisjes worden meestal apart vergoed.
• Hobby's en vrije tijd: Een voetbalclub, muziekles of zwemmen kost geld. Pleegouders krijgen vaak een vergoeding om deze activiteiten mogelijk te maken.
• Medische kosten: Eigen risico of niet-vergoede zorg kan worden gedeclareerd.
• Vakantie-uren: Soms is er een vergoeding als het kind tijdelijk elders verblijft (bijvoorbeeld bij de biologische ouders of tijdens een crisisplaatsing).

Het is slim om bij de intake direct te vragen hoe deze extra kosten geregeld zijn.

Elke organisatie heeft hier eigen regels voor.

Belasting: Mag je het houden?

Dit is een veelgestelde en lastige vraag. Vraag je je af of de pleegvergoeding belastbaar inkomen is?

In principe is dit wel zo. Het is geen gift, maar een vergoeding.

Toch zijn er veel uitzonderingen. Als de pleegzorgsituatie voldoet aan bepaalde voorwaarden (zoals een officiële pleegzorgovereenkomst), kan de vergoeding onbelast blijven of hoef je maar een klein deel aan belasting te betalen. De Belastingdienst kijkt naar de relatie tussen het pleegkind en de pleegouders.

Is er sprake van een gezinsverband en ben je benieuwd naar de pleegvergoeding tijdens schoolvakanties? Dan zijn de regels vaak gunstiger. Raadpleeg altijd een belastingadviseur of kijk op de site van de Belastingdienst voor de actuele regels. Het zou zonde zijn als je onnodig veel belasting betaalt over een vergoeding die bedoeld is voor het kind.

De rol van de gemeente

Hoewel pleegzorgorganisaties de vergoeding uitkeren, is de gemeente de eindverantwoordelijke. De gemeente betaalt de pleegzorgorganisatie en stelt de kaders vast. In sommige gemeenten is er extra budget voor pleegouders, bijvoorbeeld voor respijtzorg (even opladen).

De gemeente bepaalt ook welk type pleegzorg wordt ingekocht. Dit kan invloed hebben op de vergoeding die jij als pleegouder ontvangt.

Het is goed om te weten dat je als pleegouder recht hebt op ondersteuning vanuit de gemeente, los van de financiële vergoeding. Denk aan hulp bij opvoedvragen of het regelen van passend onderwijs.

Toekomstige ontwikkelingen in pleegzorg

De pleegzorgsector staat nooit stil. Er zijn een aantal trends die de komende jaren belangrijk zijn:

• Verhoging van de kwaliteit: Er wordt steeds meer gevraagd van pleegouders, zoals het volgen van trainingen. Dit gaat vaak hand in hand met een betere financiële waardering.
• Meer maatwerk: Organisaties bewegen weg van standaardtarieven naar situatie-afhankelijke vergoedingen. Dit is eerlijker, maar ook complexer.
• Digitalisering: Het declareren van kosten gaat steeds vaker via apps en digitale portals, wat het proces sneller maakt.
• Stijgende kosten: Door de inflatie en stijgende kosten van levensonderhoud, worden pleegvergoedingen periodiek geïndexeerd. Houd hier rekening mee bij je planning.

Conclusie: Kijk verder dan alleen het bedrag

De hoogte van de pleegvergoeding per maand verschilt per organisatie, per regio en per kind.

Hoewel de bedragen in tabelvorm een goed beeld geven, is de werkelijkheid altijd maatwerk. Kies niet alleen voor een organisatie vanwege een paar tientjes meer per maand, maar kijk naar de kwaliteit van begeleiding, de bereikbaarheid en de ondersteuning die je krijgt. Financiële zekerheid is belangrijk, maar pleegzorg draait om veiligheid en liefde. Zorg dat je weet waar je aan toe bent, zodat je je volledig kunt richten op wat echt telt: het bieden van een warm thuis voor een kind dat dat hard nodig heeft.